Во время посещения сайта Вы соглашаетесь с использованием файлов cookie, которые указаны в Политике обработки персональных данных.

Жалоба №7129

Требуется ли издание письменного распоряжения, если организация привлекает работников к работе в выходные и праздничные дни?
Гость26 февраля 2021
  • 0

Да, требуется. Статьей 113 Трудового кодекса Российской Федерации закреплено, что привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится по письменному распоряжению работодателя.

Гость26.02.2021 10:16
Изображение эксперта: undefined

Специалист народного контроля

Популярные