Йошкар-олинское предприятие поплатилось за нанимательство бывшего сотрудника КУМИ

Хозяйствующий субъект и должностное лицо наказаны штрафом на сумму 70 тысяч рублей

Сайт Прокуратуры города Йошкар-Олы сообщает, что в ходе проверки соблюдения законодательства о противодействии коррупции выявлены нарушения в обществе с ограниченной ответственностью «Гардиан ДОЗ».

В июле 2016 года бывший муниципальный служащий - главный специалист отдела аренды земельных участков Комитета по управлению муниципальным имуществом администрации городского округа «Город Йошкар-Ола» была принята на работу в данную коммерческую организацию, занимающуюся изготовлением мебели, на должность экономиста.

В соответствии с Федеральным законом «О противодействии коррупции» и Трудовым кодексом России бывший работодатель муниципального служащего должен быть уведомлен о заключении трудового договора с ним. Уведомление следует направить в течение 10 дней со дня его трудоустройства, однако директор ООО «Гардиан ДОЗ» требования закона не выполнил.

В отношении юридического лица и директора компании возбудил дела об административном правонарушении за "незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ, оказанию услуг бывшего государственного служащего". Постановлениями судьи хозяйствующий субъект и должностное лицо наказаны административным штрафом на общую сумму 70 тысяч рублей.

Как вы относитесь к неофициальному трудоустройству? Ждем ваши комментарии.